Менеджер по персоналу (HR Generalist) (в архиве)

07 Июня

от 60 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Белая Дача Салаты"

Агрохолдинг Белая Дача - флагман категории мытых салатов, производитель любимых продуктов для здоровья и энергии, работодатель федерального уровня и компания безграничных возможностей.

Сегодня Белая Дача – это 9 современных предприятий и успешная команда из 1800 вовлеченных сотрудников.

Вакансия Менеджер по персоналу (HR Generalist) открыта в Краснодарском крае в городе Анапа (ООО "Усадьба Белая Дача") - современное предприятие осуществляющее создание агропромышленного предприятия по выращиванию винограда, его переработки и производству винодельческой продукции.

Что мы предлагаем:

• Превосходная компания для самореализации и воплощения своих идей;
• Компания - лидер в своём секторе, стремящаяся к непрерывному развитию и росту;
• Перспективный сегмент рынка с большим потенциалом;
• Конкурентоспособное вознаграждение (оклад + ежемесячная премия), итоговые цифры обсуждаем индивидуально;
• Развитая корпоративная культура, праздничные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников к праздникам;
• График работы для 5/2, в Пн с 8.00 до 17.00;
• ДМС после испытательного срока;
• Мобильная связь;
• Место работы: Анапа, Владимирская улица, 148к2.

Ключевые задачи:

• Организация подбора персонала и качественной адаптации;
• Организация мероприятий и проектов по корпоративной культуре;
• Участие в бюджетировании HR затрат и затрат на персонал;
• Реализация политик АХБД на площадке;
• Обеспечение и контроль вовлеченности персонала;
• Ведение табельного учёта;
• Своевременное закрытие заработной платы;

• Решение всех оперативных вопросов, связанных с персоналом на площадке

• Решение организационно-бытовых вопросов: питание сотрудников, трансфер, раздевалки;

• Работа в программах E-staff, HRlink, Start-link, 1С.

Кого мы ищем:

• Высшее образование. Дополнительная квалификация в области HR приветствуется;
• Не менее 1-2 лет работы в роли специалиста по подбору персонала или HR Generalistа;
• Опыт массового подбора и адаптации персонала приветствуется;
• Опыт участия в бюджетировании приветствуется;
• Проактивность и клиентоориентированность;
• Уверенный пользователь 1С ЗУП, Microsoft Office.